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22,71 €1. Introducción
2. ¿Por qué creo en los ecosistemas?
3. El maravilloso mundo de los ecosistemas
4. Ecosystems Leaders Mindset. Liderazgo con mentalidad
ecosistémica
5. Las migraciones hacia los ecosistemas
De ego a eco
De escasez a abundancia
De foco interno a foco externo
De pirámides a círculos
De la competición hacia la colaboración y la coopetición
De reactivo a proactivo y creativo
6. Ecosistemizar tu organización: Las competencias
de los líderes ecosistémicos
Las empresas no compiten contra empresas, los ecosistemas compiten contra ecosistemas. Aquellas empresas que deseen triunfar deberán componer una sinfonía de productos y servicios que, en armonía, ofrezcan soluciones integrales y experiencias convenientes para los clientes. Para lograr esto, se necesitan ecosistemas empresariales. La migración de un modelo empresarial tradicional a un modelo ecosistémico no es sencilla, y esperamos que este libro pueda servir de guía para aquellos interesados en recorrer este camino con éxito.
PUNTOS CLAVE:
• Una nueva forma abierta e inclusiva de entender la organización empresarial.
• Una visión enfocada al futuro que enseña un nuevo modo de liderar, que busca la cooperación y la colaboración entre todos los miembros de la empresa.
• Guía práctica y amena que concentra los más de veinte años de experiencia de su autor en la industria farmacéutica, que ha trabajado y colaborado con empresas multinacionales como Merck & Co., Gilead Science o Novartis, entre muchas otras.
Autor
ORLANDO VERGARA CORREA Cuenta con más de 20 años de experiencia en el sector salud y de la industria farmacéutica. Gran apasionado de la innovación, el liderazgo y los ecosistemas. Además, ha participado en numerosos programas de liderazgo, ha sido ponente en numerosas conferencias sobre el poder de los ecosistemas y es asesor en varias universidades.
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